Arbeitgeber muss Headhunterprovision alleine zahlen
Dürfen Mitarbeiter an den Kosten für den Headhunter, der sie vermittelt hat, beteiligt werden, wenn sie bereits in der Probezeit wieder kündigen?
Bei der Suche nach qualifiziertem Personal setzen Betriebe oft auf Personalvermittler. Wenn aber der Mitarbeiter in der Probezeit schon wieder kündigt, darf er dann an den Kosten beteiligt werden? Darüber entschied jetzt das BAG.