Unbeliebtsein leicht gemacht
Inkompetent, arrogant und ungerecht - wie man als Vorgesetzter am schnellsten und zuverlässigsten das Betriebsklima ruiniert, hat eine Umfrage der Business-Suchmaschine yellow1.com ermittelt: Die hierbei entstandene Top 5 der schlimmsten Chef-Eigenschaften lassen früher oder später auch den engagiertesten Mitarbeiter resignieren.
Inkompetent, arrogant und ungerecht – wie man als Vorgesetzter am schnellsten und zuverlässigsten das Betriebsklima ruiniert, hat eine Umfrage der Business-Suchmaschine yellow1.com ermittelt: Die hierbei entstandene Top 5 der schlimmsten Chef-Eigenschaften lassen früher oder später auch den engagiertesten Mitarbeiter resignieren.
Über ein Viertel (26 Prozent) der Befragten gab an, dass es sie am meisten stört, wenn der Vorgesetzte über unzureichende Sachkenntnis verfügt. Mit 25 Prozent der meistgenannten Antworten landet Arroganz auf Platz zwei der meistgehassten Charakterschwächen, gefolgt von Ungerechtigkeit (20 Prozent) und Launenhaftigkeit (19 Prozent). Für 11 Prozent der Befragten ist schließlich mangelndes Zuhören der unerträglichste Wesenszug eines Chefs.
Die Umfrage wurde online mit 255 Befragten durchgeführt.
Quellen: www.yellow1.com, Markt und Mittelstand