Recht & Steuern - Weitere Artikel

Recht & Steuern
Arbeitsrecht
Drohender Urlaubsverfall: Arbeitgeber müssen ihre Mitarbeiter informieren
Plagiate stammen nicht nur aus China
Produktpiraterie: Unerwünschte Komplimente
Je nach Auftragslage: Geht der Umsatz eines Unternehmens zurück, werden in der Produktion auch weniger Mitarbeiter benötigt. Eine Alternative zur Kündigung ist die Kurzarbeit.
Rezession in der Industrie
Kurzarbeit: Das müssen Unternehmen rechtlich beachten
Auch auf die richtige Schutzkleidung kommt es an: Bei der Arbeitssicherheit müssen Unternehmen einige Aspekte beachten.
Übersicht
Arbeitssicherheit: Wie Unternehmen ihre Mitarbeiter schützen müssen
Überblick
Neue Gesetze: Diese Regelungen gelten ab 2020
Umfrage
Vorweihnachtszeit: Viele Arbeitnehmer sind gedanklich bereits im Urlaub
Baustelle Digitalisierung: Wer öffentliche Aufträge für den Staat erbringt, muss seine Rechnungen künftig elektronisch einreichen.
Aufträge von Bundesbehörden
Öffentliche Vergabe: Elektronische Rechnung wird Pflicht
Auf der Suche: Fast alle öffentlichen Aufträge werden online ausgeschrieben. Man muss sie allerdings erst einmal finden.
Aufträge von Stadt und Land
Öffentliche Beschaffung: Das sind die wichtigsten Vergabeplattformen
So viel Papier: Unternehmer klagen sehr häufig über überbordende Bürokratie. Zu Recht?
Übersicht
Bürokratie: Mittelstand leidet unter Aufwand und Kosten
Potential für Streit: Wer entscheidet, welcher Mitarbeiter wann in den Urlaub fahren darf.
Übersicht
Urlaub und Arbeitsrecht: Das müssen Mittelständler wissen
Unangemessenes Verhalten: Beleidigt ein Mitarbeiter einen Kollegen, kann ihm der Arbeitgeber dafür eine Abmahnung erteilen.
Fragen zum Arbeitsrecht
Welches Fehlverhalten führt zur Abmahnung?
Unangenehme Mitteilung: Eine Abmahnung erfüllt arbeitsrechtlich mehrere Funktionen.
Übersicht
Abmahnung: Das müssen Arbeitgeber wissen
Nicht der schönste Grund, Urlaub zu nehmen: Ein Zahnarzttermin während der Arbeitszeit ist in aller Regel kein Grund, dafür freigestellt zu werden.
Arbeitsrecht
Arztbesuch während der Arbeitszeit: Welche Ansprüche gibt es?
Dieser Mitarbeiter wäre vielleicht besser zu Hause geblieben. Aber haftet er auch für Fehler, die ihm nur aufgrund des Krankseins passieren?
Was ist erlaubt?
Krank im Büro: Muss der Chef erkältete Mitarbeiter nach Hause schicken?
Bescheid sagen nicht vergessen: Wer krank zu Hause bleibt, sollte spätestens zum eigentlichen Arbeitsbeginn den Arbeitgeber informieren.
Arbeitsrecht
Krankschreibung: Das müssen Arbeitgeber wissen
Viel Potential: Mit etwas Geschick können Unternehmen viel Geld bei der Steuer sparen.
Übersicht
Unternehmenssteuern: Das müssen Mittelständer beachten
Gut geplant ist halb gewonnen: Vielerorts beginnt schon im Herbst das Geschacher um Urlaubs- und Brückentage.
Urlaubsplanung
Das sind die gesetzlichen Feiertage und Brückentage 2019 und 2020
Nicht mehr nur junge Leute: Neben den Fridays-for-Future-Demonstranten, die häufig Schüler und Studenten sind, wie hier in München, sollen am kommenden Freitag beim „Klimastreik“ auch zahlreiche Arbeitnehmer mitdemonstrieren.
Arbeitsrecht
Klimastreik am Freitag: Das müssen Arbeitgeber wissen
Rechtlich verpflichtend: Wer sich nicht an die DSGVO hält, dem drohen empfindliche Strafen.
Unsicherheit bei Unternehmen
DSGVO: Bisher rund 100 Bußgelder verhängt
„Das ist doch irre“: Viele Mittelständler beschweren sich über immer mehr Bürokratie.
Statistisches Bundesamt & Co.
Dokumentationspflichten: So lähmt die Bürokratie den Mittelstand
„Wertschätzung, Stärkung und Entlastung“: Bundeswirtschaftsminister Peter Altmaier hat seine Mittelstandsstrategie vorgestellt.
Altmaier stellt Eckpunkte vor
Mittelstandsstrategie: mehr Fachkräfte, weniger Bürokratie und Steuern
Pizza für die Mitarbeiter: Dafür hat in bestimmten Fällen auch das Finanzamt Verständnis.
Betriebliche Bewirtung
Bewirtungskosten: Wann das Essen mit den Mitarbeitern steuerfrei ist
Always on: Warum Arbeitnehmer auch im Urlaub Mails lesen.
Beruf und Freizeit
Im Urlaub sind 70 Prozent der Mitarbeiter dienstlich erreichbar
Schichtarbeit
Befreiung von Nachtarbeit
Schichtarbeit und Arbeitsrecht: Was Unternehmen beachten müssen