Lesen Sie Beiträge von Thorsten Giersch
Zero-Google: Wie KI das Internet neu sortiert – und Unternehmen unter Zugzwang setzt
Wie KI die klassische Websuche ablöst, das Internet neu formt und Unternehmen zwingt, ihre digitalen Strategien radikal umzubauen.
Wie KI die klassische Websuche ablöst, das Internet neu formt und Unternehmen zwingt, ihre digitalen Strategien radikal umzubauen.
Zwischen Leidenschaft und Last: Was Bauern heute wirklich tragen müssen
Die Landwirtschaft steckt im größten Umbruch seit 200 Jahren: Klimarisiken, Technik, Strukturwandel – und ein Beruf am Limit.
Die Landwirtschaft steckt im größten Umbruch seit 200 Jahren: Klimarisiken, Technik, Strukturwandel – und ein Beruf am Limit.
Wenn Kennzahlen unbequeme Wahrheiten offenbaren
Datev-Chefvolkswirt Timm Bönke über den Mittelstandsindex und wie das Weihnachtsgeschäft im stationären Handel verschwindet – ein Strukturbruch.
Datev-Chefvolkswirt Timm Bönke über den Mittelstandsindex und warum die Daten manchen Politikern unbequem sind.
Pflicht zur Arbeitszeiterfassung: Was Unternehmen 2026 wirklich erwartet
Pflicht zur Arbeitszeiterfassung 2026: Trotz stockendem Gesetz müssen Unternehmen schon jetzt Zeiten erfassen – sonst drohen Bußgelder.
Arbeitszeiterfassungspflicht 2026: Auch wenn das Gesetz stockt, müssen Unternehmen schon heute dokumentieren. Was Mittelständler jetzt zum BAG-Urteil, Bußgeldern und den Regeln zum Jahreswechsel wissen müssen.
Feiertag streichen? Das möchten die Deutschen
Die Streichung von Feiertagen zur Steigerung der Wirtschaftsleistung wird immer wieder diskutiert. Eine Umfrage zeigt, welche Tage durchsetzbar wären
Derzeit kocht die Diskussion um die Streichung von Feiertagen zur Steigerung der Wirtschaftsleistung wieder hoch. Eine Umfrage zeigt nun, wie die Menschen zu dieser Idee stehen. Und welche Feiertage sie am ehesten streichen würden
Warum der Mittelstand 2050 noch bedeutender wird – Hermann Simon über Führung, Wille und Wachstum
Hermann Simon, Erfinder des Begriffs „Hidden Champions“ für versteckte Weltmarktführer, über seine Lehren der vergangenen 50 Jahre und die nächsten 2
Hermann Simon, Erfinder des Begriffs „Hidden Champions“ für versteckte Weltmarktführer, über seine Lehren der vergangenen 50 Jahre und die nächsten 25.
Welche Szenarien für 2035 wahrscheinlich sind
Wie sieht die Welt in zehn Jahren aus? Ein neues Buch von drei klugen Köpfen zeigt: Die Zukunft könnte überraschend gut werden.
Wie sieht die Welt in zehn Jahren aus? Ein neues Buch von drei klugen Köpfen zeigt: Die Zukunft könnte überraschend gut werden. Auch für Unternehmen.
20 Trends für 2035
Ein Zukunftsbuch, das hält, was andere versprechen: „20 Trends für 2035“ liefert präzise Prognosen – fundiert, nüchtern, überraschend klar.
Ein Zukunftsbuch, das hält, was andere versprechen: „20 Trends für 2035“ liefert präzise Prognosen – fundiert, nüchtern, überraschend klar.
Zukunft 2050: Frank Schätzing erklärt KI, Moral und die Risiken technologischer Macht
Schätzing über Zukunft, KI-Angst, Macht, Moral und warum Unternehmen ohne künstliche Intelligenz ihre Zukunft riskieren.
Schätzing über Zukunft, KI-Angst, Macht, Moral und warum Unternehmen ohne künstliche Intelligenz ihre Zukunft riskieren.
Firmenfitness zahlt sich aus: Wie Unternehmen Gesundheit, Motivation und Leistung fördern
Firmenfitness senkt Fehlzeiten, stärkt das Team – und spart Kosten. So gelingt nachhaltiges Gesundheitsmanagement im Unternehmen.
Firmenfitness senkt Fehlzeiten, stärkt das Team – und spart Kosten. So gelingt nachhaltiges Gesundheitsmanagement im Unternehmen.
Wenn Arbeit keinen Spaß mehr macht: Was sich jetzt ändern muss
Arbeit ohne Sinn gefährdet Motivation – warum Haltung, Führung und Wertschätzung wichtiger sind als Benefits.
Arbeit ohne Sinn gefährdet Motivation – warum Haltung, Führung und Wertschätzung wichtiger sind als Benefits.
AfD und Die Familienunternehmer: Der lautestmögliche Weckruf
Der Verband Die Familienunternehmer hat die falsche Entscheidung getroffen und ungeschickt kommuniziert. Aber die Politik kann etwas daraus lernen.
Der Verband Die Familienunternehmer hat die falsche Entscheidung getroffen und ungeschickt kommuniziert. Aber was dahintersteckt, sollte die demokratischen Parteien hinter dem Ziel vereinen, die Nöte der Betriebe ernst zu nehmen.
Die stille Epidemie: Warum mentale Gesundheit zur Chefsache wird
Geistige Gesundheit ist einer der Megatrends mit enormen Folgen für Arbeitgeber. Ärzte schreiben vermehrt Beschäftigte krank.
Geistige Gesundheit ist einer der Megatrends mit enormen Folgen für Arbeitgeber. Ärzte schreiben vermehrt Beschäftigte krank. Wie sich die Lage verbessern lässt.
Mittelstand unter Druck: Chefgehälter sinken, Mitarbeiter verdienen mehr
DAX-CEOs steigern ihre Gehälter, doch im Mittelstand sinkt das Einkommen der Geschäftsführer – warum die Manager-Gehälter auseinanderdriften.
DAX-CEO erfuhren beim Gehalt zuletzt Aufschläge, im Mittelstand sinkt das reale Einkommen für Geschäftsführer seit 2022 – während ihre Beschäftigten deutlich mehr bekommen. Welche Gründe dahinterstecken.
70 Jahre Bundeswehr: Nie gab es mehr Geldverschwendung
Bundeswehr Geldverschwendung: Zum 70. zeigt sich die Truppe stark, doch Milliarden versickern. Warum das Beschaffungschaos gefährlich wird.
Bundeswehr Geldverschwendung: Zum 70. Jubiläum zeigt sich die Truppe stark – doch System, Bürokratie und Beschaffung versagen. Milliarden versickern, Aufrüstung stockt. Warum Pistorius’ Warnungen endlich Folgen haben müssen.
Haushalt 2026 steht, doch die Zweifel wachsen: Wie sinnvoll wird das Geld verwendet?
IW-Studie: Fast die Hälfte des Sondervermögens wird umgeschichtet statt investiert – mit Folgen für Infrastruktur und Unternehmen.
Die Einigung für den Bundeshaushalt 2026 ist da. Aber eine IW-Studie zeigt die massive Zweckentfremdung staatlicher Mittel: Bis zur Hälfte des Sondervermögens wird nur umgeschichtet statt investiert.
EU-Parlament segnet Omnibus ab: Entlastung für den Mittelstand naht
EU verabschiedet Nachhaltigkeits-Omnibus: Mehr Klarheit, weniger Bürokratie – echte Entlastungen für den Mittelstand auf dem Weg zur Umsetzung.
EU verabschiedet Nachhaltigkeits-Omnibus: Mehr Klarheit, weniger Bürokratie – echte Entlastungen für den Mittelstand auf dem Weg zur Umsetzung.
Radikal ehrlich: Die Lindners und ihr Generationenvertrag bei Börlind
Michael und Alicia Lindner sprechen über Macht, Mut und Fehler – und wie sie Börlind erfolgreich in die nächste Generation führten.
Michael und Alicia Lindner sprechen über Macht, Mut und Fehler – und wie sie Börlind erfolgreich in die nächste Generation führten.
Unterschätzte Risiken: Warum Deutsche zu wenig versichert sind
Bavaria-Direkt-Chef Christian Krams über Elementarschäden, Cyber-Risiken und digitale Versicherungstrends.
Bavaria-Direkt-Chef Christian Krams über Elementarschäden, Cyber-Risiken und digitale Versicherungstrends.
Früher handeln: Das ProSolvenz-Board als Frühwarnsystem gegen Insolvenzen
Das ProSolvenz-Board zeigt, wie Betriebe Krisen vorbeugen, Liquidität sichern und Insolvenz vermeiden.
Das ProSolvenz-Board zeigt, wie Betriebe Krisen vorbeugen, Liquidität sichern und Insolvenz vermeiden.
Samba für den Mittelstand: Wie Mercosur Europas Chancen neu mischt
Der Mercosur-Abkommen steht kurz vor dem Abschluss. Warum Südamerika eine riesige Chance für den deutschen Mittelstand ist – gerade in diesen Zeiten.
Der Mercosur-Abkommen steht kurz vor dem Abschluss. Warum Südamerika eine riesige Chance für den deutschen Mittelstand ist – gerade in diesen Zeiten.
Gehälter 2025: Wo in Deutschland am meisten verdient wird
Gehälter steigen 2025 im Schnitt um 3,1 %. Doch wer verdient wo am meisten – und welche Branchen zahlen überdurchschnittlich?
Gehälter steigen 2025 im Schnitt um 3,1 %. Doch wer verdient wo am meisten – und welche Branchen zahlen überdurchschnittlich?
Höflich zu ChatGPT & Co: Bringt das wirklich bessere Antworten?
Bringt Höflichkeit gegenüber ChatGPT bessere Ergebnisse oder nur mehr Menschlichkeit in den Dialog mit Maschinen?
Höflich zu ChatGPT & Co: Bringt gutes Benehmen bessere Antworten? Warum KI-Chatbots auf Umgangston reagieren, was dahinter steckt und was das über den Umgang von Menschen mit Maschinen verrät.
Warum Frauen im Vorstand ausgebremst werden – und was sich ändern muss
„Machtgebiete“ zeigt klar, warum Frauen im Vorstand oft scheitern – und was echte Gleichberechtigung im Management braucht.
„Machtgebiete“ zeigt klar, warum Frauen im Vorstand oft scheitern – und was echte Gleichberechtigung im Management braucht.