Freitag, 06.09.2019

Arbeitgeber muss auf drohenden Urlaubsverfall hinweisen

Der Urlaubsanspruch eines Arbeitnehmers erlischt nach einem aktuellen Urteil des Landesarbeitsgerichts (LAG) Köln nicht automatisch am Ende eines Kalenderjahres. Dies ist nur dann der Fall, wenn der Arbeitgeber den Arbeitnehmer zuvor über seinen Urlaubsanspruch und dessen Verfallfristen informiert...